文/馬梓開
當我們說一個人很專業時，所指的究竟是什麼？
指的是從業時間長，還是指工作經驗多？指的是知識面廣，還是指造詣深厚？
表面上看，專業的人幾乎人人都知道標準，但是事實上並沒有明確的、完整的、統一的標準。
既然基於“專業”的標準缺失，那麼我們這裡就來探討並確立一下評判專業度的各項標準。
話說在這方面掌握得越多，一個人在自己的專業領域也就知道怎麼做才能變得更專業。
01 專業首先指的就是知識面廣
專業的人，肯定是在自己專業層面知識面廣的人。
因為很專業，所以別人輕易問不住他。
因為他知道的東西很多很多，所以自然就顯得非常專業瞭。
比如我是做品牌營銷工作的，所以在品牌營銷工作所涉及的方方面面，當然我掌握瞭極為豐富的知識。
話說每個不同的專業，都有其專業層面的知識體系。知識體系方面，就涉及行業知識的邊界，行業知識的內涵，行業知識的深度。
當我們說一個人在自己的專業層面知識面廣的時候，通常不單純指知識面廣，而是包括瞭知識系統的整個內容，整體框架，以及系統性和層次感。
如果別人問你一個基於你專業層面的問題，你回答不上來，對方就會認為你不夠專業；你雖然回答上來瞭，但是回答的內容沒有深度，對方還是會認為你不夠專業。
當一個人的知識面廣、知識體系豐富系統時，當然他的回答就會顯得十分專業，而這種專業的表現，自然就會被認為“十分專業”。
02 對專業所在行業的認知深入
一個人僅僅在自己所在的行業中知識面廣，當然不足以說明其專業。
話說你如果不知道行業的具體情況，你如果不清楚行業發展的概況，如果你不知道行業將向何處發展，過去是怎麼樣的，現在是在怎麼樣的，將來又會如之何，那麼別人照樣會認為你“不夠專業”。
所以，專業的概念，必然是寬泛的。
而一個人能夠快速指出來行業所存在的問題，對行業將來會怎麼發展，那麼他在別人眼中，當然就會顯得十分專業瞭。
比如我操作過不銹鋼水管，在這方面當然我就具備一定的專業性，我知道行業中的用戶思考的是什麼，企業關註的是什麼，行業將向何處發展，以及行業現在所具有的各方面特性，無論是企業層面還是市場層面。在這種情況下，我當然對於不銹鋼水管行業就比較專業瞭。
有湖北的客戶和我就行業問題溝通瞭一下，時間大約也就是半小時。溝通完瞭，他就由衷地贊嘆說，您特別專業。
當然瞭，他所謂的專業，其實所指的就是我對行業認知很專業，有深度有廣度，知道的東西不但多，而且透過行業的表層現象深入瞭本質和底層邏輯，通過行業局部的細微預兆就料到事物發展的趨勢。
03 有自己的專業特色，而且做出過顯著成績
當我們說到專業時，自然是少不瞭專業所呈現出來的結果或成績的。
比如，你認為丁俊暉在臺球方面專業嗎？答案是肯定的，他所參與 的眾多的賽事冠軍，已經證實瞭他的實力和專業水準。
再比如，你認為姚明在籃球方面專業嗎？答案當然是肯定的，因為他參與瞭NBA的職業聯賽，而且表現優秀。
所以，當我們說到專業時，少不瞭對自己所在行業、所做出來的成績的描述。
大人物有大成績，小人物有小成績。
如果你在以往的專業工作中乏善可陳，沒什麼特別的成績，那麼拿什麼來證明你的專業呢？
比如我，我是從事品牌營銷工作的，在品牌營銷方面，我為所在企業帶來瞭銷量增長，帶來瞭更多客戶，帶來瞭品牌力的提升，這當然就是我做出來的成績。
有這些成績，當然就說明我足夠專業。
那麼，剛剛從學校學習瞭相關專業的學生，該怎麼證明他們的專業呢？
話說當能力和結果不能證明的時候，當他們還沒有真正參與到自我專業工作之中去的時候，當然就隻能看他們的知識素養和學習期間的表現瞭。
所以，當你想要表現出自我的專業度時，通常你的從業經歷所帶來的正面結果，是少不瞭的內容。
04 善於解決專業問題，而且做事速度快質量高
從公司需求看，你過往專業，不等於現在還專業；你知識面廣，不等於就能拿起來現有的工作；從前業績好，不等於在新單位中照樣就會有好的業績。
話說業績可不是想有就能有的。
這時候看什麼呢？當然看工作表現。
也就是說，你在工作中表現得足夠專業，那麼你自然就是專業的。
什麼樣的表現才堪稱專業級表現呢？很簡單，就是善於解決專業問題，而且做事的速度快、做事的質量高。
比如說你是做文案工作的，你之前的什麼業績就不用說瞭，公司要的就是你快速完成文案工作。不但要快速，而且差錯要少，質量要高。這種專業的表現，就足以證明你的專業度瞭。
當然，如果你不但專業而且優秀，那麼從後續的工作結果中自然可以得到展現的。
反之，如果你吹噓自己從前在文案創作方面何等厲害，何等專業，現在給你一份文案工作任務，你半天都搞不定，就隻能說明你壓根就不專業；你雖然勉強搞定瞭，但是水平太次，或者花費的時間太長，那當然隻能說明你不夠專業。
所以，一個人的專業度怎麼樣，秀一秀就知道瞭。
話說行傢一出手，便知有沒有。
所以，一個人究竟是不是專業，專業度去到瞭哪裡，稍微一測試，立馬就會知道瞭。
05 在自己的工作圈中擁有一定影響力
一個工作專業的人，當然會得到別人的認可，會在自己的工作圈中獲得相應的地位，這種地位，就是專業力帶來的實打實的地位。
換過來說，如果一個人的專業度得到瞭圈內人的好評，得到瞭大傢的認可，那麼他當然就是專業的。
如果你說自己如何專業，功夫如何瞭得，可是你身邊的人都不認可你專業度的時候，往往就說明你並沒有那麼專業。
一個專業的人，必然會得到別人的正面評價，這當然是從整體上來說的。如果個別人和你有矛盾，對你懷恨在心，那麼他可能會否定你的專業性。但是，這種個別的否定終歸隻是個別的。
越是專業度高的人，在自身的工作圈中就會具有更大的影響力和被認可度。
而從專業上升到專傢級別的人，則會在行業中擁有其一定的影響力。
06 在工作圈中認識的人多，尤其是有影響力的人多
一個人的專業度還表現在什麼地方呢？在我看來，還表現在他在工作圈層中認識的人是不是足夠多，認識的有影響力的專業人士是不是足夠多。
有些人覺得，認識人傢有什麼用？
但是，如果你和某老板初次接觸，談到某個行業的專業度問題時，對行業中的知名人物、甚至隻是小有名氣的人物也能信手拈來，那麼老板看你的眼神都會有所不同。
你認識的人多，而且對方也認識你，這才是有用的。如果你隻是單方面認識某個人，對方對你連名字都叫不上來的這種泛泛之交，意義就很小瞭。
如果你自認為特別專業，結果同道中人你幾乎不知道還有誰，不清楚誰在什麼段位上，那麼你的專業度立馬就會被懷疑的。
07 善於解決有難度的專業問題
當我們探討一個人是不是專業時，這種專業度肯定是有級別有段位有高低的。
但凡高度專業的人，都善於解決有難度的專業問題；非此不足以顯示其專業度。
如果一個人隻是能解決普普通通的問題，那充其量隻能說是熟手。熟手和專業人員之間，當然是有明確的鴻溝的。
而那些專業的、優秀的人才，往往就能掃除掉專業領域所面臨的種種障礙，能確保那些有一定難度的問題在他這裡不構成太大難度，而能夠將其順利地解決掉。
比如某人善於維修ATM機上的鎖具，因為在這方面水平太高瞭，所以就成為這方面的專傢。話說這樣的專業人士，可替代性就很少瞭。
所以，專業水準，當然是有各種段位的，段位越高，一個人的職業競爭力也就越強；可替代性越差，那麼自身的價值系數也就越高。
而越是專業的人，也就越令人放心，因為把相關工作交給瞭這樣的人，風險是最低的。
08 有能力做出持續而深入專業表現
當我們認為一個人很專業時，同樣表明其專業表現具有一定的穩定性。
如果一個人的水準忽高忽低，是難以被認為專業的；如果一個人隻是偶爾會表現出專業素養，那麼他整體上來看顯然也是不夠專業的。
所以，通常我們會傾向於認為，那些真正專業的人，有能力做出持續而深入的專業表現，專業呈現。
所以，專業度是有時間跨度的，也是有空間跨度的。
一個專業度高的人，不至於在這個地方專業，而在另一個地方卻變得不夠專業瞭。
如果一個人的專業度缺乏瞭穩定性，缺少瞭持續力，那麼專業度本身是要打個問號的。
09 態度和行為積極而穩定，角色擔當良好
一個專業的人，在面對問題時，總會認真面對，探究解決方法，探尋更好的解決之道，並在對問題的分析過程中，尋找其中的規律性和一般性內容。
因為這正是一個專業的、有利於解決問題的態度，也是一個積極而穩定的專業度的發揮問題。
顯而易見，專業度高的人，總會有穩定的發揮。
而專業度欠缺的人，遇到問題時則可能退避三舍，可能不會去積極尋求解決之道。因為他自己清楚，以自己那半桶水，再怎麼努力，恐怕也無法專業地、及時地、快速地解決問題。
所以我們會發現，但凡是專業人士，其態度往往是積極的，穩定的，而且善於把控自我情緒，不會因為情緒不佳或者悶悶不樂就放棄解決問題。
反之，那些經常鬧情緒的，經常顯得灰心喪氣的人，則往往令我們感到專業度不夠。
10 善於學習，樂觀擁抱變化
當一個所謂專業的人，面對未知領域時，他如果保守而固執，如果沉迷於過去，如果面對變化毫無建樹，那麼他同樣會被我們認為不夠專業。
因為我們對專業的要求就是如此之高，就是如此地寬泛。不但包括瞭知識體系和自身的影響力建構，也包括面對問題時的解決態度和能力發揮的穩定性、持久性問題。
所以，在我們看來，那些專業的人肯定是善於學習，善於總結，善於歸納，善於突破自我的。這種種的“善於”，也是一種專業能力的呈現。
願意擁抱變化，願意在彈性十足的空間中不斷重塑自我，當然也是一種“十分專業”的表現。
所以，如果你想變得更專業，那麼就要從知識體系入手，在上述十個方面逐一錘煉自我，磨礪自我，讓自己真正變成一個高度專業的人。
當然，長此以往，你的自身價值會得到快速提升，你解決問題處理問題的能力，也會上升多級臺階的。
